Nach den steuerrechtlichen Regelungen gibt es nun auch arbeitsrechtliche Regelungen, die das Arbeiten im Home Office betreffen und seit 01. April gültig sind. Themen, wie Arbeitszeit, Arbeitsmittel, Aufwandsersatz, Krankheit, Unfall, u.v.m. sind nun klar geregelt und gut zusammengefasst hier abrufbar. Falls du weitere Fragen hast, melde dich gern bei uns!
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